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金字塔人力资源招聘

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发表于 2015-1-4 15:28:56 | 显示全部楼层 |阅读模式
金字塔猎头成立于2000年,经浙江省内人力资源和社会保障局核发的《人力资源服务许可证》,编号:(33100000011)公司已从管理咨询及人才猎头服务逐渐朝专业化、细分化、差异化的人力资源服务方向发展,开展了专业招聘选拔咨询、人才测评服务、企业内训、人力资源战略规划、整体企业人力资源项目梳理诊断等业务,构建了高度整合、互补协成的产品(服务)布局;并致力于“诚信、创新、合作共赢”立志成为最具发展潜力和美誉度的人力资源专业服务供应商。
    公司成立以来综合效益连续多年增长。全国政协常委、安徽省政协主席王鹤龄、台州市人民政府原秘书长丁小红、市人力资源和社会保障局刘家从书记、李新建等领导;曾先后来公司视察莅临指导并给予了高度的评价。
公司凭借专业的ERP信息化技术团队:深度的定向挖掘行业人才和储备丰富的中高级人才库、专业化的工作流程,从国内外同行业挖掘相应的人才服务企业、承担了企业招募“将才”中最困难的环节,已成功的与众多企业建立起互惠互利的合作伙伴关系。
我们的优势:
深度定向挖掘人才的专业能力、及丰富的人力资源人才库
专业化甄选测评:专业化的甄选与测评确保筛选精确
专业化服务流程:确保为客户提供快速、准确的服务
让企业没有难请的人才
为更多的企业和人才搭建一个互动的交流平台

我们的服务理念:
服务行业内最优秀的企业和最具成长潜力的企业,
成为企业的人力资源战略合作伙伴
没有人才的质量、就没有企业的质量、也就没有产品的质量
成为中国职业经理人的职业生涯经纪人.

我们的承诺:
不夸大自身实力,不接没有足够把握的项目
奉行公平竞争的精神,客观地评估一切资质合格的候选人;所做活动务必善始善终,树立猎头人作为专业人士的良好形象;
保护客户的机密,保证被推荐人的职业安全;
真诚为客户着想,为企业引入适合的高素质人才,达到人岗匹配;
在实施猎头项目过程中,要求实事求是的全盘考虑问题,避免一切主观的或不公正的判断;
推荐成功后,加强被推荐人和客户之间的沟通,使推荐的人才工作稳定且发挥最大效益。
因业务发展特面向社会招聘
招募岗位:猎头顾问助理
   职位基本信息:
       1、性别要求:不限;
       2、年龄要求:25-32岁;
       3、工作区域:台州、杭州
       4、聘用方式:全职;
       5、招聘人数:3人;
       6、薪资待遇:薪资面议,谢绝事前咨询;
     职位说明:
       1、根据顾问的寻访要求制定寻访路径,并实施寻访计划;
       2、对寻访对象做出初步的评价,并提供评价报告;
       3、与顾问沟通寻访质量,并根据顾问的反馈调整寻访路径;
       4、向顾问出具推荐报告,并就报告内容解答顾问的问题;
       5、配合人才寻访团队完成人才寻访计划和寻访指标;
       6、完成寻访团队项目经理分配的其他工作;
     工作经验及技能要求:
       1、专科以上学历,有1年以上人力资源或销售工作经验,有猎头公司工作经历优先;
       2、英语四级以上,良好的英语沟通,熟练的听说读写能力;
       3、良好的语言沟通能力,普通话标准流利善于表达;
       4、善于在压力下工作,有较强的自律性和承受压力的能力;
       5、出色的独立开展工作的能力;
       6、善于交际,有广泛的人脉关系和社交圈;出色的文字处理能力;
       7、有机械、汽车摩托车及零部件企业工作经验者,优先考虑。
总部地址;上海市嘉定区金沙江路公元大厦19F
苏州分公司地址:苏州市金门西路维达大厦21F
台州分公司地址:台州东商务区巨鼎国际大厦B15F
手机:13073800775李寻
电话:0576-89005500  
传真:0576-89006600
      ldxjoball @126.com
网址:w w w.1860rc.com

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